远东控股集团有限公司“接力100”2017校园招聘_江苏校园招聘_0

远东控股集团有限公司“接力100”2017校园招聘_江苏校园招聘 远东控股集团有限公司“接力100”2017校园招聘简章 发布时间： 2016-09-26 21:01:33 浏览次数： 次 远东控股集团有限公司 接力100 2017校园招聘简章 一、公司简介 远东控股集团有限公司创建于1990年，经过五次成功改制发展成为涵盖智慧能源、地产和投资三大板块的大型民营股份制企业集团，为 中国企业500强 、 亚洲品牌500强 、 中国品牌100强 、全国用户满意企业、中国雇主企业、全国学习型企业。目前集团年营业收入近300亿元，资产200余亿元，品牌价值281.5亿元，员工万余人。拥有博士后科研工作站、院士专家工作站、江苏省企业研究生工作站、企业技术中心、认可实验室等科研基地。远东坚持 主业 投资 的战略，实现控股子公司远东智慧能源股份有限公司（简称: 智慧能源 ，股票代码:600869）和无锡远东置业有限公司 一体两翼 的协调发展。 智慧能源是全国重点高新技术企业、全国用户满意企业、全国重合同守信用企业、中国质量服务信誉AAA级企业，荣获2010年度幸福感制造业企业、CCTV中国年度品牌、中华慈善奖、环球慈善企业奖、亚太社会责任感大奖等。主营智慧能源和智慧城市技术、产品与服务及其互联网、物联网应用的研发、制造与销售；智慧能源和智慧城市项目规划设计、投资建设及能效管理与服务；智慧能源和智慧城市工程总承包等领域。 智慧能源电缆产业业务销售收入连续多年位居行业前茅，综合实力全球。下属远东电缆荣获全国质量奖、中国质量诚信企业、全国质量信得过产品，同时也是业内首家与国家质监机构签署质量监督协议书，实行质量监督的线缆企业。 远东置业拥有国家二级房地产开发资质，专注中高端住宅产品的开发、销售及物业管理，已赢得良好口碑，深受业主喜爱。 2020年，集团计划目标:年营业收入超过1350亿元，其中智慧能源1000亿元；年净利润超过60亿元，其中智慧能源50亿元；年市值超过1500亿元，年品牌价值超过500亿元，员工人均年收入15万元以上。 远东控股集团有限公司创始人、党委书记、董事局主席蒋锡培，中共党员，博士，高级经济师。中共十六大代表，江苏省第十一次党代会代表，江苏省第十一届、十二届人大代表，亚洲制造业协会副会长，中国企业联合会、中国企业家协会副会长，中国公益事业促进会副会长，中国国际跨国公司促进会副会长，江苏省民营企业发展促进会会长，江苏省工商业联合会副主席，江苏省光电线缆商会会长，远东大学校长，远东慈善基金会名誉理事长，CCTV十大经济年度人物。 二、远东 接力100 接力100 是远东自2014年系统启动的专项人才工程项目，是远东全力塑造的品牌工程。每年通过校园招聘渠道引进985、211、海外名校、相关专业院校研究生和营销、国际贸易、管理类等营销本科生各100名，成立 接力100研究生班 和 接力100营销本科生班 ，通过集中培训、轮岗培养等方式，使其成为高度文化认同、高素质、高技能的核心员工，逐步成为公司实现战略目标的中坚力量。 接力100 项目第三期已系统启动，欢迎各院校毕业生积极参与，在远东展现个人价值、施展个人才华，共同成就梦想。1.岗位需求 2017年远东 接力100 第三期校招岗位需求 接力100研究生班 财务类研究生 总账会计、成本会计、费用往来会计、融资会计、稽核会计、成本管控会计、税务管理专员、价格核算员、财务专员 金融、财务、会计、经济等相关专业 21 宜兴 工艺工程师、研发工程师、测试管理工程师、质量管理工程师、检测设备管理工程师等、生产管理干部 高分子材料、电线电缆、质量、机电、人机工程相关专业 21 宜兴 2.应聘流程2017届远东校园招聘面试流程安排如下:NO1.简历投递:登录远东控股集团校园招聘官方网站http://fegroup.zhiye.com/home，进行网申，或通过宣讲会/双选会现场投递简历NO2.在线测试:HR邀请通过简历甄选环节的同学，参与在线素质测评和笔试NO3.参加面试:两轮面试，分别为无领导面试和结构化面试，面试在集中时间段内完成NO4.录用沟通:Offer发放3.福利待遇有竞争力的薪酬、系统的轮岗培养、五险一金、免费住宿（研究生三星级单身公寓，本科双人间公寓）、餐补、购房补贴、租房补贴、核心员工股权激励年休假、探亲假、员工体检、培训学习（学分制）、员工旅游、节日礼品等。4.联系方式地址:江苏宜兴高塍范道远东大道6号邮编:214257联系电话:0510-87249095，钱女士 远东控股集团有限公司 人力资源部 二〇一六年九月二十六日 淮南大理石
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